Gestionnaire de paie (H/F)

Description du poste

Au sein d'une équipe dédiée au social, vous prenez en charge un portefeuille clients varié et assurez notamment :

La collecte et le traitement des éléments variables de paie.

L'établissement et le contrôle des bulletins de salaire.

La gestion des déclarations sociales nominatives (DSN).

Le suivi administratif relatif à la gestion du personnel.

La gestion des entrées et sorties des salariés.

L'établissement des documents de fin de contrat.

Le conseil et l'accompagnement quotidien de vos clients sur leurs problématiques sociales.

Vous justifiez idéalement d'une expérience d'au moins 2 ans en cabinet d'expertise comptable.

Vous maîtrisez le processus de paie et les déclarations sociales.

Vous êtes à l'aise avec la gestion d'un portefeuille clients.

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le contact client.

Vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant.

Les conditions

Localisation : Caen (14).

Contrat : CDI.

Rémunération : Selon profil et expérience.

Environnement : Cabinet d'expertise comptable, équipe sociale.

Vous souhaitez échanger sur cette opportunité en toute confidentialité ? N'hésitez pas à me transmettre votre candidature !

L'employeur

HARRY HOPE, activités des agences de placement de main-d'œuvre (non employeur (pas de salarié au cours de l'année de référence et pas d'effectif au 31/12)).

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